Бункер — это своего рода способ легально сбежать от рутинных задач и ненадолго погрузиться в новую для себя тему или поделиться знаниями с коллегами. На таких встречах может быть что угодно, например:
- обсуждение маркетинговых трендов и инструментов, митапы про креативные методики, игрофикацию, тайм-менеджмент и многое другое;
- лекторий на сторонние темы: от техники правильного сна до истории литературных жанров;
- интерактивы: викторины, тренинги по ораторскому мастерству;
- итоги квартала: руководство в неформальной обстановке рассказывает, каких целей удалось добиться.
- Бункер — это не рабочая задача, и подготовка не должна занимать больше пары часов.
- Темы не должны повторяться, чтобы команде было интересно на них ходить.
- Коллеги выступают чаще, чем руководители — так подсвечивается значимость любых их знаний и интересов.
- Максимально тёплая и неформальная атмосфера: можно рассказывать о чём-то полезном для работы, но это совсем не обязательно.